Candidate ExperienceJak rekrutować

Jak rekrutować #2. Strzelanie ślepakami, czyli krótko o zadawaniu pytań

Jak rekrutować pracowników - Dziennik Rekrutacji #2

– Jakie jest pani doświadczenie w branży IT?

– W branży IT? Żadne. Korzystam z komputera na własny użytek.

– Kiedy mówię: „smartfon”, co pani widzi?

– Yyy, dzwoniący telefon? 

– A gdyby miała pani wybrać między rodziną a pracą, na co by się pani zdecydowała?

– To trudne pytanie.

– Wiem, ale chcemy poznać kandydatów z każdej strony. Nasze kwiaciarnie cieszą się dobrą opinią i zależy nam na tym, aby to się nie zmieniło.

<kurtyna>


Jak rekrutować – pamiętaj!

Część pytań, które słyszy kandydat jest bez sensu, nic nie wnosi do procesu rekrutacji. Zadawaj pytania adekwatne :)


Szepnij o nas słówko
0